1. Энергомеханика

Казалось бы, причём тут она? "Практическая энергомеханика - это точная наука корректировки поведения разумных существ", - как объяснила мне мастер Дилле на лекции далекого уже теперь первого курса.

Система "Вопрос - ответ" - вот хороший пример взаимодействия энергий. Задающий вопрос, безусловно, вкладывает в него энергию. Подготовка и высказывание ответа - тоже весьма энергозатратная операция. Но именно этот обмен энергией превращает пару "Вопрос - ответ" в беседу, флуд, спор, скандал или молниеносную войну с дожиганием всего движимого и недвижимого имущества участников.

Назначение на ответственный пост директора Самоуправления застало меня внезапно. В реале я сидел на чемоданах, дожидаясь времени отбытия на Родину. И тут столь заманчивое, но и серьёзное предложение. Отказаться? Или попробовать поиграть? Ведь на столь высоком уровне мне ещё играть не доводилось.

Я отлично понимал, что теперь мне предстоят процессы "корректировки поведения разумных существ", дабы ограничить их поведение правилами Школы. А самым близким предметом для воплощения данной цели была Энергомеханика.

2. "Вас много - я один"

И вот в кабинете возникает первый проситель, выплёскивая энергию срочной просьбы. Он вкладывает всю душу в своё послание. Разумеется, можно в ответ тоже вложить всю свою душу. И проситель будет доволен. Но тогда души (она ведь уже вложена целиком и полностью) не останется на длиннющую очередь тех, кто пока стоит у порога. Как быть с ними?
Вывод: энергозатраты на удовлетворение прошений должны быть минимальны. Только тогда можно решать проблемы не одной личности, а всего коллектива в целом.
"Погоди выполнять - отменят!" - ценный принцип армейской жизни, который можно привести, как один из законов сохранения энергии.
И, действительно, по такому принципу работается куда легче.
"Выплачивать зарплату преподавателям!" - весьма энергозатратное действие. Надо выяснять, каким образом выплачивается зарплата основным преподавателям, как опредилить стоимость рабочего периода летнего преподавателя, какие списки составить и какие механизмы задействовать.
Но ведь простое и ясное директорское "Нет!" приведёт к недовольству или даже бунту. А это уже энергозатраты в квадрате и даже в кубе. Энергию надо экономить! А выход очень простой: пусть заявления такого рода подаются по строго установленной форме. Нет её? Значит, проводим референдум по выбору достойных кандидатур в члены комиссии, на которую и возложим обязанность разработки формы. К счастью, дело не дошло даже до поднятия вопроса о референдуме.
"Выдать хаффам деньги на еду!" - хорошее требование, но тоже весьма энергозатратное. Куда легче обязать обложить налогом состоятельных хаффов. То есть, спустить все энергозатраты на уровень местного самоуправления. Не хотят, вредничают, заявляют, что понятие "состоятельный хафф" отсутствует в природе, как класс. Ничего страшного, объясняешь, что пора бы уже завести в Жёлтой Башне богатеньких Буратин и не бегать по таким вопросам к директору. Энергозатраты на продолжение беседы неимоверно меньше, чем на решение проблемы внепланового хаффского питания.
Конечно, выбранный путь - не идеальный. Йаванна решила вопрос выплаты зарплаты преподавателям куда более красиво. Она стала им выплачивать её из своего кармана, но в кнатах.

3. Дельвив

"Заходи тихо,
Говори внятно,
Проси мало,
Уходи быстро"

Такой энергосберегающий плакат мне хотелось повесить над директорским столом. Разумеется, дельвивцы приняли бы это нововведение по-игровому, и мы бы здорово повеселились. Но суровый лозунг, наверняка, отпугнул бы первокурсников и ПОшек. Вот единственная причина, почему он там не появился.
Дельвивцы - это игра по-крупному. В том числе, и по энергозатратам. Выход один: играть по своим правилам. Либо играют так, как мне надо (игра доставляет мне массу положительных эмоций), либо не играют вообще (нулевые энергозатраты). Мне сложно сказать, какой из этих двух вариантов получился в Кабинете. Видимо, истина снова осталась где-то посередине.
Спасибо Дельвивцам за фантазию.
Я вообще хотел сделать для Дельвивцев вход в директорский кабинет платным. Но тогда основной удар пришёлся бы на Куницу, чья судьба была стать деканом этого непоседливого факультета. Спасибо ей, что она и без того оградила меня от множества каверз и проделок.

4. Реальные дела.

Энергию наэкономили. А зачем? На какие цели был направлен весь этот энергопоток?
На кучу мелких, но очень-очень-очень реальных дел.
Как и у любого начальника, день директора ХС расходуется на улаживание десятка разных проблем, которые на следующий день и не вспомнишь! Но в момент возникновения эта проблема важна, потому что за каждой из них стоит судьба невидимого мне, но реального человека. Будь то восстановление на факультете, отчисление из ХС, проблемы со сбоями в личном деле.
У меня до сих пор хранятся они - послания с вопросами и просьбами, которые приходилось решать, потому что это уже были проблемы не игры, как таковой, а её игроков. И вот их нельзя было отложить на следующий день или ограничиться отпиской "Подано не по форме". Своевременное решение - это смазка всего игрового процесса. Увиливание от них - это ожидание ситуации, когда проблем накопится столько, что игровой процесс просядет и разрушится.
И за помощь в их решении спасибо оперативным консультациям нашего директора Олюш и Йаванне, которая никогда не самоустранялась, а являла собой источник непрекращающейся энергии.

Проникновение в механизм столь грандиозного проекта, как ХС, весьма расширило мои горизонты. Конечно, я большей частью вёл свою игру - практикум по Энергомеханике. Но спасибо всем, кто был участником этой игры, и благодаря кому она всё же добралась до своего логического завершения.